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第379章 第三百七十九章(2 / 2)

“你的形象气质特别好,有没有意向转向前台或者行政人事之类的工作?”

斯江一怔,想到刚才小姑娘的话,摇了摇头:“我不想。”

“我们谈下来呢,感觉你的英语水平很好,但是你不太主动,比如你的自我介绍,就太谦虚太内敛了,连自己都推销不出去的销售人员,怎么向陌生人推销公司的产品呢?你做销售工作的话恐怕业绩压力会很大。”

“我可以学,我来应聘这个岗位就是希望能得到锻炼你和进步。”斯江涨红了脸,认真地看着对方。

谈了二十分钟后,徐经理无奈地表示:“陈小姐,你要不要再考虑考虑?销售这个岗位真的很辛苦,风吹日晒雨淋——”

“徐经理,我经历过军训、学农,学工的时候扫过马路,我从小是在上海的棚户区里长大的,这点苦真不算什么。”斯江把背挺得更直,目光坚定。

徐经理有点无奈地看向身边的人事经理。

“但是销售这个岗位呢,试用期三个月里是没有基础工资的,三个月里至少要做到三千元的个人销售额才能转正为正式员工。”人事经理的普通话带着隐约的苏北口音,他托了托鼻梁上的眼镜架,“如果你来我们行政部,以你的条件,试用期也有基础工资三百八十元,转正后会升到四百六,以你的条件,很有提前结束试用期的可能,要不要再考虑一下?”

听到这话,斯江想了想:“两位经理,谢谢你们的好意。我还是想尝试一下销售这个岗位,如果三个月真的做不出销售额,对我自己来说也是一个宝贵的经验教训。”

徐经理摇头叹了口气,又道:“陈小姐,你没有任何销售经验,你可能会面对各种各样的客户,客户是我们的上帝,即便他们不尊重你,甚至厌恶你的推销,出言侮辱你,你觉得你一个女孩子能接受吗?”

“如果一个顾客是这样的态度,我并不觉得他是‘上帝’,好的销售没必要苦苦纠缠或是强买强卖,也无需顾客高高在上的施舍。我相信我能找到更合适的顾客推销出公司的产品。只有互相尊重相互需求的供求关系才会是平等的长久的愉快的合作。”

徐经理露出了惊喜之色,和人事经理交换了一个眼神,转瞬又面色平静如常下来。

人事经理想了想,取出几张剪报递给斯江看,“但是你成为销售人员还有一个难点。因为我们公司的产品是进口瓷器,销售人员需要带着样品去客户处介绍看样。之前我们公司刚进入国内市场的时候呢,很信任员工,结果发生了好几起试用期员工因为没有销售业绩,直接卷走样品卖了几千块后逃走了。我们报了案,但也没能追回赃物。”

斯江一目十行看完,颇有感触,真是世界之大无奇不有。

“所以呢,现在销售人员都需要缴纳一千元的产品押金,达到销售额后立即退还,”人事经理顿了顿,“虽然之前我们也有过一周内就销售达标的优秀销售员,但女销售员——大多做到第二个月就放弃了,当然,放弃的人只要交还样品,公司会立刻退还产品押金。”

斯江听到一千元押金这个数字,蹙了蹙眉。

“并不是我们有偏见,但是这个社会就是这么现实的,”徐经理露出一个了然于胸的笑容,“父母总是把所有的钱、关系,都先供给儿子。女孩想要获得家里的支持是很难的——”

“一千块押金没有问题,”斯江看向他,“有正规的盖了财务章和公司章的收据就行,在试用合同里也会写清楚的对吗?”

屋子里沉寂了几秒。

“要不你先在销售岗位上做做看,如果不行,你就申请转到秘书或前台怎么样?”人事经理似乎吃准了斯江这样的漂亮女孩做不出业绩,放松地往后靠了靠,笑道,“我们部门肯定欢迎你。”

斯江喜笑颜开:“好的!”

七月底,斯江和瓷器公司签订了人事合同,合同还挺正规,加上了岗位说明、试用要求,押金细节等等作为附件,一式三份。人事经理表示有一份是要交到相关部门的。

培训期六天,第一天讲解公司的历史和规章制度。斯江遇到了成功应聘上前台的小姑娘。

“陈——斯江!哇,你真的进了销售部啊。我是叶芝,大家都叫我小叶子。”

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