在这个小狼狗、小奶狗满屏飞的时代，闺蜜四人不约而同的遭遇了姐弟恋的洗礼。
薄佳奕的助理怀孕了，她开始物色新助理。
女人这一怀孕，就要休产假甚至可能辞职做全职太太，她必须抓紧时间，让助理帮她带个新人出来，这样才不会影响工作。
没想到，新人还没物色到，女助理就因先兆性流产，不得不辞职回家保胎。
薄佳奕很是郁闷，纵使她是三头六臂，一下子没了得力的助理，也折手。
这次，她特意跟公司要求要个男助理，不是性别歧视，而是突然换助理，要重新带重新磨合，实在崩溃，她不想再有下次。
并不是男助理不会辞职，而是公司有提前三个月打辞职报告的规定，三个月时间，足够男助理帮她带个新助理出来。
女助理就不同了，薄佳奕总不能拦着人家不让辞职，那毕竟是一条小生命。
HR的动作很快，一天后就招聘了一个新助理，名叫毕逸，26岁，研究生毕业。
薄佳奕让他当天就来上班，他到公司的时候已经是下午三点了。
第一天上班，他特意穿了自己最贵的西装，他对自己的外貌有自信，一定能引起上级的注意。
没想到，在办公桌前站了五分钟，薄佳奕也没抬眸看他一眼，仿佛对他的帅气完全免疫。
“薄总好，这来上班两个小时，就下班，不太好吧？”见她神色严肃，他便打着哈哈，想缓和一下尴尬气氛。
“我能保证你今天上足八小时。”薄佳奕冷然抬眸，审视的目光划过他的面庞，只一秒，便又错开目光，“门口办公桌上的资料，今天下班前，必须背熟，明天案子要用。”
毕逸先应了，才回头，看到桌上那厚厚的一沓资料，差点没喊“妈呀”。
这么多资料……别说一天，就是三天，也背不熟啊。
仿佛是猜到了他的心思，公式化的声音再次响起，“背不熟，明天就走人。”
她没时间也没精力去带一个新人，所以她要求她的助理必须有迅速适应环境、掌握工作的能力。
“我能背熟。”毕逸立刻举手保证。
三个月的试用期，他死也要扛过去，晨光公司工资高，有发展潜力，必须留下来。
薄佳奕没有抬眸看他，只用余光扫过他坚定的面容，不置可否。
虽然比只自己只小四岁，却感觉幼稚了许多，这大概就是他研究生毕业才出来找工作，而自己在大一那年就迫于生计不得不到处兼职打工的原因。
她对于助理的要求很高，若是他过不了这关，她绝不会心慈手软。
宁缺毋滥，这点可以用在爱人身上，也可以用在助理身上。
毕逸打定主意要留下，他看得出，薄佳奕是公司里最有能力的高层，跟着她，一定前途无量。
他偷偷发微信给自己的学霸师哥，那位师哥是某公司大佬的助理，经验十足。
“你这新上司是在考验你啊。”对方一眼就看出了实质。
“那我该怎么办啊？那么多资料，哪里背的下来？师哥，你千万要救救我。”
“放心，那位薄总，我也略有耳闻，她工作起来简直不要命，资料她肯定早就背下来了，明天的案子绝对不会出任何问题，你呢，就用思维导图法，把资料最核心最重要的部分牢牢记住，明天抓准机会，表现你最有把握的那部分。”
“好的，师哥，大恩不言谢！如果我能顺利留下，一定请你吃大餐！”
毕逸找到了方向，放下手机，就开始迅速的阅读资料，一边绘制思维导图。