随着卷子被收上去,然后由兴邦专业的阅卷师进行打分,疯狂挑战六人组全都一脸焦躁。
武元璋则是老神在在的,因为他用腰子想也知道,这帮人绝对不会有一个及格的,哪怕是开卷。
这种水平放在兴邦工厂,那就是别分分钟淘汰的节奏。
每次考试的奖金那就更别想了,如果一直都这个水平,那这辈子都不会有什么希望了。
也许是注意到了武元璋傲娇的表情,孙红镭又开始撩闲起来。
“武经理,我就想问问,这考试是故意给我们安排的吗?入职考试这么难,你们工厂是不想招收新员工了吗?还有刚才那么多人,都是老员工啊,他们怎么也考试呢?”
武元璋刚要说话,一直在旁边监督阅卷的李小沁笑了笑,开始解答这个问题。
事实上,这也是给兴邦工厂的一个福利,每个环节都能够展现一下兴邦工厂的优势,算是疯狂挑战节目组给兴邦工厂的一个福利。
本来一会也要讲解的,没想到孙红镭这家伙综艺感还挺强,竟然率先问了出来。
李小沁甜甜一笑,倒是很甜美,让疯狂挑战六人组都认真倾听起来。
越听,他们就越绝对这企业有点疯狂。
不论是新员工还是老员工,不管什么岗位,只要你有能力有水平,就可以通过每周,每月甚至每个季度的考试来赚取奖金?
这种激励员工不断学习的方式实在太强了,怪不得刚刚兴邦工厂参加考试的员工都是那么自信!
连这种超级难度的题目都能回答上来,那这些员工的工作技能就更不用说,何况在日常工厂中,真的有很多考试题目能够学以致用。
唯一的问题,可能就是提出这个建议的老板了。
从李小沁的嘴里,大家也听明白了,这个考试奖励模式就是兴邦的老板杨总一手建立的。
孙红镭认真地问道:“请问这些题都是你们老板出的题?”
李小沁点了点头:“当然了,这些题目都是杨总亲自出的,事实上,我们兴邦工厂有一个题库,里面有上千道线缆方面,汽车零部件方面的题目,并且这个题库还在杨总的努力下,不断补充着。”
孙红镭点了点头:“挺可怜你们员工的,如果不是学霸,在这里混就太难了!”
这话引得疯狂挑战六人组的一致赞同,事实上,他们都不是学霸,如果让他们天天考试,能把他们逼疯。
黄镭和黄博对视了一眼,却都看到了事情背后的东西,对于兴邦的杨总更是多了不少好奇。
是什么样的老板可以自己出题让员工们答啊,这样的老板本身就是逆天的家伙吧!
问题是,这家伙简直不把钱当钱,他们粗略地算了算兴邦工厂每年的考试奖励,那就是一个不小的数目了!
这个杨总很了不起!
大家聊了一会,卷子终于全都判完了。
事实上,这卷子相当的好判,基本上除了选择题以外,大多数的题目直接就打叉就好了。
根本就是驴唇不对马嘴,让这些明星答这种专业性题目,本身就是一个娱乐,为的就是让他们抓耳挠腮多贡献一些笑点罢了。
李小沁拿起卷子,开始宣读考试结果。
“孙红镭,12分。”
哇!
听到这个数字,大家竟然全都欢呼起来。
不知道的,还以为孙红镭拿了一百分呢。
不过刚才的题目大家都知道难度,孙红镭能够得到两位数的分数,本身就说明他已经努力了,并且运气也不错。
孙红镭呵呵笑着,站起来冲大家鞠躬,一副兴奋的表情。
“你们看着啊,你们绝对都得不到两位数!”