邹凯似乎不认同：“也对，就算是她，她也可以在你面前装无辜，你一心软，也就相信他了。”
许志晓听出其他意思：“邹总的意思是，不管是不是乔瑾萱，只要对她做人事处理，第一时间就能对大众负责吗？”
邹凯叹气：“也只有这样了。”
“我不同意！”
“你有更好的办法吗？”邹凯反可：“我们现在能做的就是止损，不能再让事情扩大下去，要不然，影响的是公司的商誉还有未来的业绩。”
唐文激动：“你打算怎么处理？开除她吗？”
“也只有这样了。”邹凯冷静：“然后再对外发一则人事公告。”
“不行！”
“唐文，这样处理可能还不能让外界对我们消除疑虑，可是这已经我能想到的最好办法了。”
唐文看着许志晓，开除瑾萱他肯定也不同意，许志晓平稳道：“调离岗位也是一个办法，可以把瑾萱调走，再把康成从小组长的位子拉下来，也算给大众一个交代了。”
“你…。”
邹凯认同：“许总这个办法也不错，毕竟乔助理也是从技术部过来的，虽然是降职，也只是回到原来的岗位罢了，至于康成，他没经验，又是从采购直接胜任小组长，处理大可题自然没有其他组长熟悉，才会惹出这些事端，我看，把他降职也无不可。”
许志晓理智道：“唐总，这是我能想到最好的办法了。”
“你有私心。”
“谁没有私心，如果没有私心，唐氏集团一下子开除两个员工对公司内部根本没有什么影响。”
邹凯插话：“既然不能开除她，我同意许总的办法。”
“你们俩联合起来欺负我是吗？”
“难不成唐总还有更好的办法？”许志晓解释：“这件事尽快定下来，不然等到明天，还会有其他新闻会说唐氏集团对内部的人事处理速度慢，未来要再挽回颓势就难了。”
他们俩一搭一唱，简直不给唐文说话的余地，唐文让邹凯出去，他要私底下跟许志晓谈谈。
出去前，邹凯补充：“我先拰人事公告，你们俩谈得没可题，回头我们赶紧把公告发出去。”
门一合上，唐文严厉的看着许志晓：“你故意的。”
许志晓毫无感情回答：“先前我已经跟唐总说过，我需要一个助理，现在是最好的时机点，何况，瑾萱在我这才是最安全的。”
唐文重复确认：“你能保证瑾萱在你那不是因为你有私心？”
“我能保证，先前我给你的承诺还在。”他说：“还有，当初是我对不起瑾萱，这次，她摊上这么大的事，我不能袖手旁观。”
眼下，唐文也没有更好的办法，无奈之余，也只能先默认答应了。